JAKARTA - PT PLN Mandau Cipta Tenaga Nusantara (PLN MCTN) kembali menunjukkan komitmennya dalam memajukan budaya Kesehatan dan Keselamatan Kerja (K3) dengan meraih Juara 5 dalam ajang Safety Leadership Awards 2025 yang digelar pada Rabu, 12 Februari 2025, di Auditorium PLN Kantor Pusat. Penghargaan ini diterima langsung oleh Direktur Utama PLN MCTN, Junaidi Abdi, dalam kegiatan Safety Town Hall & Forum HSSE yang diselenggarakan oleh PT PLN (Persero).

Acara ini dihadiri oleh sejumlah pejabat tinggi, termasuk Direktur Utama PT PLN (Persero) Darmawan Prasodjo dan Menteri Ketenagakerjaan Republik Indonesia Prof. Yassierli, S.T, M.T, Ph.D, yang juga memberikan arahan dalam agenda Safety Townhall Meeting. Penghargaan yang diraih PLN MCTN ini menjadi bukti nyata dari dedikasi perusahaan dalam menciptakan lingkungan kerja yang aman dan sehat, serta menunjukkan penerapan prinsip-prinsip K3 yang sangat penting dalam setiap aspek operasional perusahaan.
 

Penghargaan untuk Komitmen Tinggi pada Budaya K3
 

Penghargaan Safety Leadership Award 2025 diberikan kepada pemimpin dari unit-unit kerja PLN di seluruh Indonesia yang memiliki dedikasi dan kontribusi luar biasa dalam penerapan Kesehatan dan Keselamatan Kerja. PLN MCTN berhasil meraih posisi Juara 5 setelah berhasil mencapai angka nihil kecelakaan kerja selama 1.640.143 jam kerja, yang setara dengan tiga tahun berturut-turut tanpa kecelakaan (Zero Accident).

Prestasi tersebut menegaskan komitmen PLN MCTN untuk tidak hanya mengutamakan kualitas dan efisiensi dalam pekerjaan, tetapi juga memastikan keselamatan dan kesejahteraan seluruh karyawan selama bekerja. Dengan pencapaian ini, PLN MCTN memperlihatkan bahwa keberhasilan dalam beroperasi tidak hanya bergantung pada hasil yang dicapai, tetapi juga pada upaya menjaga dan mengutamakan keselamatan kerja dalam setiap aktivitas perusahaan.

“Penghargaan ini merupakan hasil kerja keras seluruh tim di PLN MCTN dalam membangun budaya K3 yang kuat. Kami sangat berterima kasih atas apresiasi ini dan berkomitmen untuk terus meningkatkan kesadaran dan implementasi K3 di lingkungan kerja kami. Budaya safety ini akan terus kami jaga dan kembangkan agar dapat menjadi contoh bagi perusahaan lain di industri ini,” ujar Junaidi Abdi, Direktur Utama PLN MCTN, usai menerima penghargaan.
 

Implementasi K3 yang Konsisten di Setiap Aspek Operasional
 

Penerapan budaya K3 di PLN MCTN bukan hanya menjadi prioritas dalam operasional perusahaan, tetapi juga menjadi bagian dari budaya sehari-hari yang diterapkan kepada seluruh karyawan. Setiap individu di PLN MCTN diharapkan untuk memiliki pemahaman yang mendalam tentang pentingnya keselamatan kerja dan secara aktif terlibat dalam menjaga lingkungan kerja yang aman.

“Dengan implementasi yang konsisten, kami berharap agar setiap karyawan di PLN MCTN bisa bekerja dengan lebih aman dan nyaman. Kami ingin seluruh aspek operasional yang kami jalankan dapat berjalan tanpa adanya risiko kecelakaan yang membahayakan keselamatan karyawan,” tambah Junaidi.

Penghargaan ini juga menjadi bukti keberhasilan PLN MCTN dalam mewujudkan Zero Accident di tempat kerja. Dengan pencapaian yang luar biasa ini, PLN MCTN berkomitmen untuk terus menjaga dan meningkatkan keselamatan serta kesehatan kerja, sehingga dapat menciptakan lingkungan kerja yang tidak hanya produktif tetapi juga aman bagi seluruh karyawan.
 

Menyongsong Ramadan dengan Semangat Keselamatan Kerja
 

Penyerahan penghargaan ini dilaksanakan menjelang bulan Ramadan 1446 H, yang memberikan makna tersendiri bagi PLN MCTN. Sebagai perusahaan yang juga peduli pada kesejahteraan karyawan dan lingkungan sekitar, pencapaian ini menjadi simbol semangat kebersamaan dan saling peduli, yang menjadi nilai penting dalam menjalani bulan suci Ramadan.

Darmawan Prasodjo, Direktur Utama PT PLN (Persero), dalam sambutannya menekankan pentingnya membangun budaya K3 yang kuat di setiap unit kerja PLN, khususnya menjelang Ramadan, di mana tingkat kegiatan operasional dapat meningkat. “Kami berharap budaya K3 yang sudah terbangun ini bisa terus dipertahankan, bahkan ditingkatkan, seiring dengan peningkatan aktivitas perusahaan,” ujarnya.

PLN MCTN, yang merupakan bagian dari PLN Group, secara konsisten menjalankan berbagai inisiatif untuk mendukung budaya K3, termasuk dengan mengadakan pelatihan, simulasi, dan kegiatan lain yang berfokus pada keselamatan dan kesehatan kerja. Inisiatif ini menjadi salah satu langkah penting dalam menciptakan lingkungan kerja yang sehat dan aman.
 

Komitmen Terhadap Keselamatan Kerja di Setiap Aspek Operasional
 

Selain prestasi yang diraih pada ajang Safety Leadership Awards 2025, PLN MCTN juga terus memperkuat pengawasan dan penerapan kebijakan keselamatan kerja di setiap bagian operasional. Semua kegiatan operasional, baik di kantor pusat, unit kerja, maupun lapangan, selalu dilengkapi dengan prosedur keselamatan yang ketat dan sesuai dengan standar internasional.

PLN MCTN juga menjalin kerjasama dengan berbagai pihak, baik internal maupun eksternal, untuk memastikan bahwa budaya K3 tetap menjadi bagian dari gaya hidup kerja yang diterapkan di seluruh unit. Prosedur ini diharapkan dapat menurunkan potensi kecelakaan kerja yang dapat merugikan perusahaan dan karyawan itu sendiri.
 

Budaya Safety yang Berkelanjutan
 

Melalui pencapaian ini, PLN MCTN terus berupaya untuk menjadi teladan dalam penerapan K3 yang tidak hanya mengutamakan keselamatan di tempat kerja tetapi juga menciptakan lingkungan kerja yang sehat dan nyaman bagi seluruh karyawan. Penerapan budaya keselamatan yang berkelanjutan ini sejalan dengan komitmen PLN MCTN untuk mendukung pembangunan berkelanjutan di Indonesia.

“Penghargaan ini menjadi motivasi bagi kami untuk terus meningkatkan kualitas dan keselamatan kerja di PLN MCTN. Kami yakin, dengan menerapkan budaya K3 secara konsisten, kami tidak hanya akan memastikan keselamatan karyawan, tetapi juga memberikan kontribusi positif terhadap perusahaan dan masyarakat,” pungkas Junaidi Abdi.

Dengan penghargaan ini, PLN MCTN berharap dapat terus memelihara dan mengembangkan budaya K3 yang tidak hanya menjadi kewajiban tetapi juga nilai luhur yang diterapkan di setiap lini perusahaan. Ke depan, PLN MCTN berkomitmen untuk terus memperkuat keselamatan kerja, terutama dalam menghadapi tantangan baru yang mungkin muncul di masa mendatang.